Поводом саопштења Самосталног синдиката културе Србије у ком се наводи да нови предлог Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама садржи низ неправилности, Министарство државне управе и локалне самоуправе (МДУЛС) саопштава следеће:
У циљу постизања транспарентности система и упоредивости плата у јавном сектору, Законом о систему плата запослених у јавном сектору прописано је увођење јединствене основице за обрачун и исплату плате и усклађивање коефицијената сходно јединственој основици, као прва фаза усклађивања са новим системом. Стога је МДУЛС припремило измену Уредбе о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама, водећи рачуна да након измене висине коефицијената износ основне плате одговора износу основне плате на коју је запослени имао право пре измене, као што је и предвиђено Законом.
Према томе, задржава се постојећи ниво плата и ради се само о математичком прерачунавању коефицијената на нову основицу која је јединствена за све. Друга фаза усклађивања са Законом о систему плата је доношење посебних закона којима ће се утврдити методологија и начин разврставања радних места из Каталога као и њихово вредновање и одређивање нових коефицијената, заједно са начином прилагођавања, односно достизања плате из новог система у односу на постојећу плату.
У претходном периоду МДУЛС је у сарадњи са ресорним министарствима и представницима заинтересоване и стручне јавности интензивно радило на изради Каталога радних места. На основу Каталога који садржи опште описе послова и услове за њихово обављање и критеријума за вредновање послова – сложеност послова, компетентност, одговорност, аутономија у раду, пословна комуникација и услови рада, посебним законима ће бити извршено вредновање радних места и одређивање висине основне плате.
МДУЛС се захваљује представницима Самосталног синдиката културе Србије на досадашњој сарадњи на реформи система плата, уз наду да ћемо наставити успешну сарадњу.