Данас је настављен састанак Посебне радне групе за реформу јавне управе који је јуче отворила потпредседница Владе Републике Србије и министарка државне управе и локалне самоуправе др Кори Удовички. Радна група представља заједничко тело Европске уније и Србије у оквиру процеса приступања Србије ЕУ. На данашњем састанку су образложени поједини детаљи Стратегије реформе јавне управе и њеног Акционог плана.
На почетку је било речи о правном оквиру за државну службу и управљање људским ресурсима, посебно у виду напредовања на основу система заслуга, као и неопходности континуиране едукације државних службеника. Такође је било речи о једном од приоритета Министарства који се тиче поделе надлежности и одговорности између централне и локалне власти, како би се послови обављали професионално, делотворно и успешно на оба нивоа. Као кључан истакнут је принцип деполитизације, а једна од предвиђених новина је увођење кадровског плана који би на локалу био усвајан заједно са буџетом за наредну годину.
Једна од кључних тачака састанка било је и питање реформе система плата. Констатовано је да су тренутно плате уређене са преко 20 закона и великим бројем коефицијената и основица што ту област чини посебно компликованом. Основни циљ је постизање да систем уређивања плата буде транспарентан и управљив, односно, успостављање заједничког режима за цео јавни сектор уз уважавање специфичности појединих професија.
Наглашен је значај новоформираног Секретаријата за јавне политике који би требало да буде Владин инструмент за питања стратешког планирања, креирања политика и њихове успешне координације.
Даље је било речи о успостављању административних процедура којим би систем требало да се трансформише у суштински сервис грађана и привреде. Говорило се о тренутној ситуацији у вези Закона о општем управном поступку, као и унапређењу рада инспекцијских служби у смислу Нацрта закона о инспекцијском надзору, који је недавно прошао ширу јавну расправу кроз целу Србију.