База знања

Обезбедити грађанима свеобухватне, релевантне и благовремене буџетске информације главни је мотив који стоји иза програма реформе управљања јавним финансима. Овај документ један је од најважнијих стратешких докумената Министарства финансија, а њиме је први пут успостављен систематичан стратешки оквир за праћење буџетског циклуса у целини....

Реформа система плата успоставља јединствено праћење радних места, односно звања, чинова, положаја и функција у јавном сектору, послова који се обављају и висине основне плате запослених на тим пословима....

Оптимизација и модернизација јавне управе у циљу повећања квалитета пружања јавних услуга, део су реформског процеса у јавном сектору. Јавна управа Републике Србије се реформише од 2004. године, а неопходан правни оквир за деловање система државне управе и локалне самоуправе, обезбеђује се од 2014. године....

Реформа радних односа и плата део је свеобухватне реформе јавне управе у Републици Србији, која је започета усвајањем Стратегије реформе јавне управе 2014. године....

Информациони систем еЗУП данас користи више од 400 различитих институција јавне управе, у њему ради више од 10.000 запослених и кроз њега се недељно изврши више десетина хиљада услуга....

Неизоставни део реформе јавне управе у Србији је унапређење управљања људским ресурсима и стварање система за континурано стручно усавршавање запослених....

Skip to content