U Aranđelovcu je danas otvorena dvodnevna radionica posvećena uvođenju sistema kompetencija u postupak vrednovanja radne uspešnosti službenika u organima autonomnih pokrajina i jedinicama lokalne samouprave.
U uvodnom delu događaja obratila se ministarka državne uprave i lokalne samouprave Jelena Žarić Kovačević koja se osvrnula na sve ono što je do sada urađeno u oblasti upravljanja ljudskim resursima istakavši da je 2016. godina bila prekretnica u razvoju službeničkog sistema. Prema njenim rečima, tada je usvojen Zakon o zaposlenima u autonomnim pokrajinama i jedinicama lokalne samouprave kojim su uspostavljena načela službeničkog sistema za zaposlene u pokrajinskim i opštinskim organima, a uspešan rad nastavljen je uvođenjem sistema kompetencija koji pomaže da se razviju svi potencijali službenika koji doprinose postizanju ciljeva uprave. Zajednički napor, predstavnika Ministarstva, organa AP i JLS, Stalne konferencije gradova i opština, Nacionalne akademije za javnu upravu i Službe za upravljanje kadrovima, kako je navela, doveo je do toga da je 2019. godine usvojen „Okvir kompetencija za rad službenika u autonomnim pokrajinama i jedinicama lokalne samouprave“, a izmenama Zakona, sistem kompetencija integrisan je u pravilnike o organizaciji i sistematizaciji radnih mesta, a nakon toga i uključen u konkursni postupak. U narednoj fazi planirano je da se sistem kompetencija uvode u proces vrednovanja radne uspešnosti, objasnila je Žarić Kovačević.
„Današnja radionica jedinstvena je prilika da se razmene iskustva, znanja, ideje i da se zajednički doprinese razvoju najboljih rešenja za objektivno vrednovanje rada službenika. Ministarstvo će nastaviti da radi sa predstavnicima AP Vojvodina i jedinica lokalnih samouprava, kao i sa drugim partnerima, kako bi se nova zakonska rešenja uspešno primenila u praksi. Cilj je privlačenje, zapošljavanje i zadržavanje najkvalitetnijeg kadra u javnoj upravi Srbije”, zaključila je Žarić Kovačević zahvalivši se EU i Savetu Evrope na dosadašnjoj podršci.
Radionicu “Prikaz novog postupka vrednovanja radne uspešnosti službenika baziranog na kompetencijama” organizovao je MDULS uz podršku Saveta Evrope. Osim ministarke Jelene Žarić Kovačević prisutnima su se obratili i Ivana Savićević, pomoćnik ministra u Sektoru za upravljanje ljudskim resursim, Najl Šerin, zamenik šefa Stručnog centra za višestepenu upravu Kongresa lokalnih i regionalnih vlasti Saveta Evrope i Nađa Ćuk, zamenica šefa Kancelarije Saveta Evrope u Beogradu.
Foto: MDULS
